16 октября исполнительный директор Аналитического центра НАФИ Людмила Спиридонова посетила бизнес-бранч Госкорпорации «Росатом» под названием «Работа с цифровыми кадрами в современном контексте». Мероприятие прошло в Москве в рамках Экспертного совета программы «Цифровые компетенции и культура», где участники обсудили актуальные вопросы подготовки кадров в сфере IT и цифровых технологий.
В ходе встречи рассматривались эффективные инструменты для привлечения студентов и профессионалов, способы закрытия кадровой потребности в IT в ближайшие годы, а также необходимость повышения осознанного использования цифровых технологий среди сотрудников.
По данным НАФИ, 66% россиян планируют пройти курсы в области IT для использования полученных знаний как в профессиональной, так и в личной жизни. При этом интерес к повышению цифровой квалификации проявляют как мужчины (67%), так и женщины (66%). Особенно сильное стремление к обучению наблюдается среди тех, кто чувствует угрозу потери работы.
Однако, несмотря на высокий интерес к IT-навыкам, существуют барьеры для их освоения. Основные причины отказа от обучения включают:
- Убеждение, что уже слишком поздно начинать изучение IT (36%, особенно среди людей старше 55 лет);
- Недостаток свободного времени (26%);
- Высокая стоимость курсов (16%);
- Сложность учебного процесса (14%, особенно среди молодежи).